No go-live de um ERP, a empresa precisa continuar faturando, comprando e atendendo enquanto aprende a operar em um sistema novo. É aqui que a GMO mostra seu valor.
Antes da virada
A preparação começa semanas antes.
- Avaliação de prontidão por área
- Treinamentos com dados e cenários reais
- Simulações de rotinas críticas
- Comunicação clara sobre o que muda e quando
Durante a virada
Suporte próximo e canais rápidos para dúvidas evitam que pequenos problemas virem crises.
- Plantão de agentes de mudança nas áreas
- Sala de situação com decisões diárias
- Comunicação frequente e transparente
Depois da virada
A estabilização exige acompanhar indicadores de adoção e reforçar os novos comportamentos até que se tornem rotina.
Conclusão
Com a GMO, o go-live deixa de ser um salto no escuro e passa a ser uma transição planejada.
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Como a Assertize pode ajudar
Gestão da Mudança Organizacional
Toda transformação impacta pessoas. Preparamos equipes, reduzimos resistências e garantimos que a organização absorva a mudança com engajamento.
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